Vacance Externe: Administrateur chargé de vaccination NO 2, Poste Temporaire 364 jours, UNICEF Senegal (ouvert aux Nationaux du Sénégal)

UNICEF works in some of the world’s toughest places, to reach the world’s most disadvantaged children. To save their lives. To defend their rights. To help them fulfill their potential.

Across 190 countries and territories, we work for every child, everywhere, every day, to build a better world for everyone.

And we never give up.

For every child,

Contexte du Poste

L’UNICEF appuie les efforts du Gouvernement dans le domaine de la vaccination des enfants et des femmes enceintes au Sénégal. Depuis 2020, le pays fait face a une épidémie de poliovirus circulant (cVDPV2) ainsi qu’une menace de la maladie a virus Ebola du fait de la proximité avec la Guinée, en plus de la pandémie de Covid-19.

Pour toutes ces épidémies, la riposte inclut une composante vaccinale qui peut être à l’échelle nationale ou locale selon le cas.

Des ressources financières spécifiques ont été mobilisées pour soutenir ces différentes ripostes nationales et doivent être utilisées de manière efficiente dans un délai très court.

Le poste temporaire aidera à appuyer le spécialiste de la vaccination dans la réponse aux différentes épidémies ou menaces nécessitant une riposte vaccinale.

How can you make a difference?

Objet du poste

Le/La titulaire de ce poste, placé (e) sous la supervision directe du spécialiste PEV aura à exercer des fonctions d’appui à la mise en œuvre du PEV de routine et des activités de riposte vaccinale.

Principales tâches et activités et responsabilités

Sous la supervision du spécialiste PEV, l’administrateur PEV aura à accomplir les tâches et responsabilités suivantes :

• Elaborer un rapport régulier sur la situation épidémique
• Appuyer les districts à l’élaboration de microplans de qualité aussi bien pour le PEV de routine que pour les AVS
• Assurer le suivi et l’utilisation des fonds mis à la disposition du niveau central, des régions et des districts
• Faire la supervision, le suivi et l’évaluation des campagnes de riposte ou rattrapage mais aussi des plans ACE
• Appuyer l’élaboration des rapports nécessaires aux activités de suivi et d’évaluation
• Participer à toutes les rencontres en relation avec les activités

To qualify as an advocate for every child you will have…

Qualifications

• Être de nationalité sénégalaise
• Être titulaire d’un Diplôme Universitaire dans le domaine de la Médecine, de la Santé Publique, la Santé Familiale, Développement de l’Enfant ou d’un domaine connexe.
• Une formation en vaccinologie pratique ou en logistique PEV serait un atout
• Avoir au minimum deux (2) ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la gestion et mise en œuvre, et suivi évaluation de programmes et projets de santé/vaccination.
• Bonne connaissance de l’organisation et des principaux acteurs dans le secteur de la vaccination
• Excellente capacité de communication.
• Avoir une bonne maitrise de la langue Française. La connaissance de l’anglais serait un atout

For every Child, you demonstrate…

Compétences requises

Valeurs de base

• Bienveillance
• Respect
• Intégrité
• Confiance
• Responsabilité

Compétences

• Cultiver la conscience de soi et démontrer un sens de l’éthique (1)
• Travailler de façon collaborative (1)
• Établir et entretenir des partenariats (1)
• Innover et épouser le changement (1)
• Penser et agir de manière stratégique (1)
• S’atteler à obtenir des résultats tangibles (1)
• Gérer l’ambiguïté et la complexité (1)

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UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages all candidates, irrespective of gender, nationality, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of the organization.

UNICEF has a zero-tolerance policy on conduct that is incompatible with the aims and objectives of the United Nations and UNICEF, including sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. UNICEF also adheres to strict child safeguarding principles. All selected candidates will be expected to adhere to these standards and principles and will therefore undergo rigorous reference and background checks. Background checks will include the verification of academic credential(s) and employment history. Selected candidates may be required to provide additional information to conduct a background check.

Remarks:

Mobility is a condition of international professional employment with UNICEF and an underlying premise of the international civil service.

Only shortlisted candidates will be contacted and advance to the next stage of the selection process.