UN.E COORDINATEUR.ICE TERRAIN

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITéS

Vous assurez la coordination des interventions d’ACF dans sa zone d’intervention. Plus précisément vous serez en charge de :

• Coordonner la mise en oeuvre de la stratégie pays d’ACF dans sa zone d’intervention
• Coordonner l’ensemble de la mise en oeuvre des programmes sur le terrain, dont le projet RESILAC (Redressement Economique et Social Inclusif du Lac Tchad) pour la partie dans sa zone d’intervention
• Manager les équipes dans sa zone d’intervention
• Faciliter de bonnes relations avec les équipes de coordination
• Représenter ACF et assurer les relations avec les partenaires, autorités, les agences des Nations Unies et les ONG dans sa zone d’intervention
• Manager la sûreté et la sécurité de la base

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un Master 2 dans les disciplines pertinentes (gestion de projets humanitaires), vous avez au 2 ans d’expérience au sein d’une ONG internationale, dans un contexte à la sécurité volatile, de préférence précédente expérience ACF
Vous disposez d’excellentes qualités rédactionnelles et d’analyse. Vous êtes reconnu.e pour vos capacité manégériale, et vous avez de l’expérience en gestion d’équipe importante en contexte sécuritaire instable. Vous avez des qualités relationnelles (représentation auprès des autorités et des partenaires). Vous disposez également des compétences prouvées dans l’organisation et l’optimisation des processus administratifs et d’une excellente maîtrise du pilotage de l’activité budgétaire et du cycle du projet.
Vous savez êtes autonome et gérer les priorités. Vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité et de réactivité. Vos compétences en animation d’équipes sont démontrées. Maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral indispensable et de l’anglais à un bon niveau. Les candidatures féminines sont encouragées.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

Contrat :
12 mois contrat à durée déterminée d’usage de droit français
Rémunération et bénéfices :

• Salaire mensuel brut d’entrée de 2450EUR à 2800EUR en fonction de l’expérience.
• Per diem et frais de vie : 521 EUR (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
• • 300EUR Allocation contexte
• • 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les non français.
• • Allocation enfant

Transport et logement :

• Prise en charge des déplacements vers et sur le lieu de travail.
• Chambre individuelle dans logement collectif pris en charge (préciser si logement individuel).

Couverture médicale :

• 100% de couverture des frais médicaux + assurance rapatriement.

Congés et RnR:

• 25 jours de congés payés par an.
• • 20 RTT par an.
• • 215 EUR versés pour la période de récupération (toutes les 3 semaines, zone de référence : Gabon).
• Prise en charge des titres de transports vers la zone de récupération de référence.

Formation :

• Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©.
• Workshop métiers intermission une fois par an.
• Participation aux frais de formation externes selon pertinence du dossier.

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