Sponsor Servicing & Data Entry Officer

Sponsor Servicing & Data Entry Officer

Opportunité:

Save the Children est la première organisation indépendante du monde pour les enfants. Nous protégeons la vie des enfants, nous luttons pour leurs droits et nous les aidons à exploiter leur potentiel dans 120 pays. Nous travaillons de concert avec nos partenaires, afin d’échanger sur les meilleures façons de faire visant à venir en aide aux enfants soit par une action ayant une portée immédiate ou encore pour le reste de leur vie. SC œuvre en Haïti depuis 1978, notamment dans les domaines de l’éducation, de la santé, de la protection de l’enfance, de la pauvreté des enfants et de la gouvernance des droits des enfants. Elle intervient également lors de crises humanitaires.

Sommaire des qualifications requises:

• Entrer sur ASISt les nouveaux enfants enrôlés selon le quota annuel (CIMP);
• Faire la mise à jour sur ASISt selon l’admissibilité de l’enfant et le statut du sponsor dans le programme;
• Assurer la mise à jour sur ASISt des informations sur les enfants parrainés et enrôlés ainsi que les ‘Lifeline’ pendant la campagne Annual Family Update (AFU);
• Entretenir des contacts directs et journaliers avec l’équipe de terrain pour tous suivis relatifs aux dossiers d’enfants;
• Assurer la préparation de la liste des enfants inéligibles au commencement de chaque mois et les inscrire sur ASISt;
• Assurer de coder inéligible les enfants après le rapport du Mid-Year Check;
• Etre disposé à faire des déplacements sur le terrain particulièrement pendant les campagnes AFU, Mid-Year Check et au besoin;
• Faire la vérification de 100% des dossiers d’enfants pour extraire les formulaires incomplets.

Un paquet de compensation compétitif selon le contexte et le secteur. Prière d’insérer des détails supplémentaires ci-dessous comme tels que requis. (Exemple) Ce rôle attire des termes et conditions uniquement pour un poste national.

L’Organisation:

Nous embauchons environ 25,000 personnes à travers le monde et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider des enfants affectés par des crises ou ceux en besoin de meilleurs traitement en santé, d’éducation et de protection pour enfant. Nous accompagnons et faisons du plaidoyer à un niveau plus élevé pour l’atteinte des droits des Enfants et en vue de nous assurer que leurs voix soient entendues.

Nous travaillons à travers 3 percées sur la manière dont le monde parviendra à traiter des enfants d’ici 2030.

• Aucun enfant ne doit mourir avant l’âge de 5 ans pour causes inévitables
• Chaque enfant a droit à une éducation de base de qualité
• La violence contre les enfants n’est tolérée sous aucune forme

Nous sommes convaincues que des gens formidables forment une excellente organisation et que nos employé (es) jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos collaborateurs et les offrons une carrière enrichissante et promettante dans un lieu de travail où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont fortement valorisés.

Application Information:**

Prière de soumettre un document d’application unique incluant: une lettre de couverture, un curriculum vitae à jour. Prière d’insérer également les détails sur votre historique de rémunération et sur vos attentes salariales. Une copie complète du descriptif du rôle est disponible à travers le lien www.savethechildren.net/careers.

Nous veillons aussi à la sauvegarde des enfants à travers notre processus de sélection, d’où un contrôle rigoureux sur les références incluant: la vérification d’antécédents; ce qui reflète notre engagement à protéger les enfants contre les abus.

Tous les employés (es) sont appelés (es) à s’acquitter de leurs taches conformément à notre politique globale anti-harcèlement.