Contrato Individual: Asistencia Técnica para el monitoreo y la evaluación de la respuesta de UNICEF y socios como parte del plan de respuesta a las afectaciones en la RACCN debido a los huracanes ETA/IOTA

Para todos los niños y niñas, Salud

Tipo de Contrato: Individual
Lugar de Contratación: Managua, Nicaragua.
Lugar de desarrollo del contrato: Región Autónoma Costa Caribe Norte. Se prevén al menos una visita al mes a los municipios y comunidades de Waspam, Prinzapolka y Rosita y de Puerto Cabezas.
Duración del Contrato: 9 meses a partir de la firma del contrato.

El paso de Eta e Iota ha dejado aproximadamente 1,8 millones de personas afectadas en Nicaragua, principalmente en las regiones de RACCN (Región Autónoma de la Costa Caribe Norte), Triángulo Minero, así como Nueva Segovia, Jinotega y Chinandega. Según las autoridades nacionales, miles de familias se vieron afectadas por inundaciones y deslizamientos de tierra que provocaron la evacuación de más de 160.000 personas y obligaron a 59.964 personas a refugiarse. La RACCN fue, con mucho, el departamento más afectado, ya que recibió un impacto directo de las lluvias torrenciales de Eta e Iota y vientos de hasta 160 mph que causaron daños en las infraestructuras básicas, incluidos los sistemas de suministro de agua, las instalaciones de salud con niñas, niños y adolescentes entre los grupos más vulnerables. El mapeo de las comunidades afectadas indica la relevancia de operar desde Bilwi en la RACCN con el fin de facilitar el acceso y aumentar el alcance a las áreas y comunidades a las que se dirige la respuesta, así como con fines de coordinación.

Partiendo de este contexto, UNICEF desea contratar a un supervisor(a) con experiencia de al menos tres años en trabajos relacionados en fortalecimiento de capacidades, revisión, análisis, diseño, supervisión o evaluación, monitoreo y seguimiento de proyectos.

Cómo puedes hacer la diferencia?

El Consultor de Monitoreo y Evaluación se encargará del seguimiento de los logros de los resultados proporcionando asistencia en la recopilación de información y datos, estadísticas y análisis de datos, monitoreo y evaluación (M&E), preparación de informes y mantenimiento de las diferentes plataformas de colecta y análisis, así como en apoyar la capacitación para la recolección de datos, monitoreo, evaluación y desarrollo de capacidades de investigación a nivel nacional y subnacional, con especial atención al interés, la preocupación y la participación de los principales socios.

Objetivos específicos:

A. Brindar apoyo técnico para garantizar que la oficina en el país y los socios nacionales tengan una medición oportuna y precisa de los resultados en el marco del plan de respuesta, así como del cambio en las condiciones para facilitar la planificación y sacar conclusiones sobre el impacto de programas
B. Brindar soporte técnico para asegurar que la oficina de país y los socios implementadores utilicen la estrategia de monitoreo y evaluación para la respuesta de emergencia con el fin de brindar la información más relevante y estratégica para la gestión de la respuesta.
C. Brindar apoyo técnico para asegurar que oficina de país cuente con información de calidad para evaluar el avance hacia los resultados esperados establecidos en los planes de trabajo.
D. Brindar apoyo técnico para que la evaluación sea diseñada y ejecutada con procesos y productos de calidad y que los resultados de la evaluación sean útiles para la audiencia destinataria
E. Brindar apoyo técnico para garantizar que se fortalezcan las capacidades de seguimiento y evaluación del personal de la oficina en el país y los socios nacionales (el gobierno y la sociedad civil), permitiéndoles participar cada vez más y liderar los procesos de seguimiento y evaluación.
F. Brindar soporte técnico para garantizar que todas las tareas anteriores se lleven a cabo y se cumplan mediante una comunicación y asociaciones efectivas.

Tareas principales:

La consultoría permitirá garantizar el apoyo a UNICEF en la supervisión respuesta implementada por los socios en las comunidades afectadas, apoyo al fortalecimiento de las capacidades locales y empoderamiento de los miembros de las comunidades.

Los alcances del trabajo a desarrollar por el/la consultor (a) se describen a continuación:
• Seguimiento y análisis de los indicadores y resultados sobre la base del Plan de Respuesta y de los acuerdos programáticos con las contrapartes.
• Seguimiento y la medición oportunos de los cambios en las condiciones de los beneficiarios de las comunidades gracias a la implementación de los programas de respuesta en la región
• Apoyo al diseño y el desarrollo de la evaluación alineados con la prioridad y estrategia del plan de respuesta, asi como con los criterios de eficacia, eficiencia, pertinencia y oportunidad.
• Fortalecimiento de las capacidades de seguimiento y evaluación de los socios implementadores.
• Coordinación con la red de monitores y evaluadores, así como con los especialistas programáticos, especialistas de emergencia y de Monitoreo y Evaluación para llevar a cabo la planificación integrada y coherente de las actividades de investigación, monitoreo y evaluación.

Productos Esperados:

Producto 1: 20% del monto total de la consultoria.
1. Propuesta técnica y cronograma de trabajo.
2. Planificación semanal de las actividades a realizar, resultados esperados y fechas de cumplimiento.

Producto 2: 30% del monto total de la consultoria.
1. Planificación semanal de las actividades a realizar, resultados esperados y fechas de cumplimiento.
2. Informes semanales de supervisión o evaluación en línea con los formatos y plataformas estipuladas, revisión y análisis de cada proyecto asignado, con sus respectivas recomendaciones y alertas para asegurar la calidad de las intervenciones.
3. Conclusiones y recomendaciones

Producto 3: 20% del monto total de la consultoria.
1. Planificación semanal de las actividades a realizar, resultados esperados y fechas de cumplimiento.
2. Informes semanales de supervisión o evaluación en línea con los formatos y plataformas estipuladas, revisión y análisis de cada proyecto asignado, con sus respectivas recomendaciones y alertas para asegurar la calidad de las intervenciones.
3. Conclusiones y recomendaciones
4. Plan de Trabajo de la siguiente semana.

Producto 4: 20% del monto total de la consultoria.
1. Planificación semanal de las actividades a realizar, resultados esperados y fechas de cumplimiento.
2. Informes semanales de supervisión o evaluación en línea con los formatos y plataformas estipuladas, revisión y análisis de cada proyecto asignado, con sus respectivas recomendaciones y alertas para asegurar la calidad de las intervenciones.
3. Conclusiones y recomendaciones
4. Plan de Trabajo de la siguiente semana.

Producto 5: Un Informe Final de la consultoría que resuma el trabajo realizado con memorias graficas y fotograficas; incluye conclusiones y recomendaciones finales. 10% del monto total de la consultoria.

Instrucciones Especiales:

1. Visitas al campo: El consultor estará ubicado en Managua y se prevén al menos una visita al mes a los municipios y comunidades de Waspam, Prinzapolka, Rosita, y de Puerto Cabezas. Los costos de movilización aérea, terrestres terrestre, acuática, alimentación y hospedaje deben ser incluidos en el costo de la consultoría. El consultor/a deberá coordinar con el coordinador Emergencias sus visitas al campo.

2. Espacio y equipo de Oficina: El consultor/a contará con su propio equipo de oficina, material de trabajo y servicios administrativos. El consultor/a tendrá acceso al espacio de oficina UNICEF cuando requerido y aprobado por el coordinador de emergencias.

3. Seguros: El consultor/a adquirirá sus propias pólizas de seguro para soporte de gastos médicos que cubran eventualidades mientras dure el presente contrato. UNICEF no asume responsabilidad por algún accidente que el consultor pudiera sufrir, ya que este contrato no supone relación patronal de ningún tipo.

4. Entrega de productos y/o reportes: El consultor/a entregará los productos y reportes acordados, por medio electrónico. Los gastos de emisión y entrega de estos productos/reportes, correrán por cuenta del consultor.

5. Reserva de derechos de propiedad: Todos los documentos, materiales o productos de la presente consultoría son propiedad de UNICEF y no podrán ser utilizados por terceros sin autorización.

6. Penalidad por no cumplimiento: El/la Contratado/a se compromete a entregar todos los productos señalados en los términos de referencia en el plazo acordado. En caso de que el/la Contratado/a no cumpliese con los productos esperados en las fechas definidas en el contrato, se dará cumplimiento a una cláusula de penalidad.

Proceso de selección y remuneración:

Se realizará mediante selección competitiva con presentación de propuesta económica.  A todos los interesados con las calificaciones requeridas, se les invita a presentar oferta económica acompañada de CV y carta de intensión por medio de la plataforma de empleos.

Los criterios de selección serán:

Educación: 30%
Experiencia relevante: 40%
Otros: disponibilidad inmediata, dispuesto a permanecer en el terreno o con residencia en Bilwi: 10%
Propuesta económica: 20%

Propuesta económica en Córdobas –todo incluido– detallado por rubro:
– Honorarios profesionales
– Costos de movilización para viajes al campo, detalle de cada viaje: (transporte, viáticos, boletos aéreos)
– Costos operativos: material didáctico (si aplica), producción de materiales, etc.
– Seguros

Para calificar como defensor/a de los niños y niñas tendrás que…

• Educación:
  – Licenciatura en universidad reconocida en: ciencias sociales, cooperacion al desarrollo, planificación, evaluación, implementación de encuestas, investigación estadística avanzada.
  – Será considerado una ventaja estudios universitarios avanzados (postgrados, maestría) en estadistica, sociología o cooperación al desarrollo.

  Expriencia de al menos tres (03) años en proyectos de agua, saneamiento e higiene.
   Seguimiento de proyectos de respuesta de emergencias y/o de desarrollo.
   Manejo y operación de las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)

  Idioma:
  – Español: Completo (Excelente escritura, lectura y hablado).
  – Inglés: Fácil lectura y comprensión.

  Otros:
  – Disponibilidad inmediata
  – Disponibilidad de movilizarse fuera de Managua y residir por periodos temporales en Bilwi.
  – Con residencia en el lugar de desarrollo del contrato, será una ventaja.

  Los candidatos deberán demostrar:

  Valores Fundamentales en:
  – Atención
  – Respeto
  – Integridad
  – Confianza
  – Responsabilidad

  Competencias Fundamentales en:
  1. Establecer y mantener alianzas
  2. Demostrar conocimiento de sí mismo y conciencia ética
  3. Esforzarse por lograr resultados tangibles
  4. Innovar y acoger el cambio
  5. Dominar la ambigüedad y la complejidad
  6. Pensar y actuar de manera estratégica
  7. Trabajar en colaboración con los demás

  UNICEF está comprometido con la diversidad y la inclusión dentro de su fuerza laboral, y alienta a todos los candidatos, independientemente de su género, nacionalidad, origen religioso y étnico, incluidas las personas con discapacidad, a postularse para formar parte de la organización.

  El UNICEF tiene una política de tolerancia cero sobre conductas incompatibles con las metas y objetivos de las Naciones Unidas y el UNICEF, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a los estrictos principios de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados cumplan con estos estándares y principios y, por lo tanto, se someterán a rigurosas referencias y verificaciones de antecedentes. Las verificaciones de antecedentes incluirán la verificación de credenciales académicas y el historial de empleo. Los candidatos seleccionados pueden estar obligados a proporcionar información adicional para realizar una verificación de antecedentes.

  Solo los candidatos preseleccionados serán contactados y avanzarán a la siguiente etapa del proceso de selección.

  Las personas involucradas en una consultoría o contrato individual no se considerarán “miembros del personal” de conformidad con el Estatuto del Personal y las Reglas de las políticas y procedimientos de las Naciones Unidas y de UNICEF, y no tendrán derecho a los beneficios provistos en el mismo (tales como permisos de licencia y cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratos para los Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y los contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de cualquier impuesto y / o tasa, de conformidad con las leyes locales u otras leyes aplicables.

Encuentre los TdR en:  https://unicef-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/srivera_unicef_org/EXG6fPHPKThHh32lHRPG1IoByzhetDflf70zu-MZICutwQ?e=8mBuhB