Oficial de Protección

El Consejo Danés para Refugiados / Grupo Danés de Desminado (DRC/DDG por sus siglas en inglés) es una de las principales ONG humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. DRC/DDG ha estado presente en Colombia desde 2011, pero 2018 amplía sus operaciones en respuesta a la crisis venezolana. Actualmente DRC Colombia implementa una respuesta humanitaria centrada en protección para refugiados y migrantes venezolanos y colombianos retornados en cuatro ciudades de Colombia (Riohacha, Barranquilla, Medellín y Bogotá). DRC también colidiera el grupo de protección con ACNUR como parte del GIFMM (Grupo Interagencial de Flujos Migratorios Mixtos) al nivel nacional y los grupos de protección al nivel local en Riohacha, Barranquilla, Medellín y Bogotá. El programa de protección de DRC incluye monitoreo de protección, ayuda legal, protección basada en comunidad y prevención y respuesta a VBG.

Acerca del trabajo:

El objetivo principal de los Oficiales de Protección – Riohacha (OP-RCH) bajo la supervisión del Team Leader de Protección, será implementar las tareas de protección en el terreno incluyendo monitoreo de protección, facilitar sesiones informativas y remisiones a servicios especializados.

Los Oficiales de Protección -RCH tienen su sede en Riohacha forman parte de un equipo multidisciplinario y trabajan en barrios donde se encuentra la población más vulnerable. Los Oficiales de Protección – RCH son responsables por el desempeño eficaz y profesional de las actividades de protección en el terreno y para apoyar al Team Leader de Protección de DRC en Riohacha, Colombia.

Objetivo general del puesto:

• Bajo la supervisión del Team Leader de Protección, el Oficial de Protección apoyará la implementación en terreno de todos los objetivos de protección bajo los proyectos de DRC.
• El Oficial de Protección desarrollará y mantendrá buenas relaciones con las personas de interés, las partes interesadas relevantes y otros actores humanitarios, para apoyar la implementación y coordinación adecuadas de las actividades de Protección de DRC en. Riohacha.
• Apoyar al Team Leader de Protección para garantizar la calidad de la planificación, implementación y seguimiento de las actividades de protección.

Responsabilidades sectoriales:

Incidencia sobre el acceso a derechos de las personas de interés en el contexto de su desplazamiento, facilitación del acceso a los servicios básicos, asistencia de protección individual basada en necesidades específicas de protección, prevención de la violencia sexual y de género, iniciativas de protección infantil, monitoreo de los derechos y sensibilización sobre los derechos con las comunidades de acogida y otros actores.

Ámbito geográfico: Riohacha

Principales Responsabilidades

Implementación del Proyecto de Protección:

• Participar en la implementación de actividades generales de protección de acuerdo con los objetivos acordados.
• Identificación de perfiles y necesidades específicas de protección.
• Monitorear y documentar continuamente los vacíos y riesgos de protección.
• Implementar el monitoreo de protección, a través la recopilación de datos cuantitativo (con encuesta a nivel de hogar) y datos cualitativos implementando grupos focales y encuestas de informantes claves sobre temas de protección
• Identificar y documentar a las personas vulnerables recopilando las informaciones necesarias y llevando a cabo la valorización del caso
• Manejar la información confidencial de manera correcta, gestionando los archivos de protección de manera precisa, correcta y completa
• Desarrollar planes para abordar las necesidades de protección identificada procediendo a entregar la asistencia de protección individual (IPA) y/o remisiones a servicios especializados internos y/o externos
• Asegurar el seguimiento de los casos averiguando la satisfacción de los beneficiarios en la recepción de servicios
• Mantener la base de datos de remisiones e IPA actualizada y correcta
• Proporcionar información analítica para informes semanales, mensuales, trimestrales y anuales según requerido por el Líder del Equipo de Protección. Así mismo, los informes ad hoc cuando sea necesario
• Asegurar la más alta calidad de las intervenciones de protección y la coherencia entre todos los proyectos, en curso y propuestos, de acuerdo con la estrategia general
• Seguir los planes de trabajo y las directrices
• Orientar los beneficiarios según el mapeo de servicios públicos y de los actores humanitarios para el acceso a servicios básicos
• Organizar y facilitar grupos focales y sesiones informativas y campañas de sensibilización sobre temas de protección
• Contribuir al desarrollo de herramientas de protección operativa

Programación y Operaciones:

• Asegurar la implementación eficiente y efectiva del programa mientras sigue el presupuesto y el plan de trabajo
• Participar en la preparación de informes y planes de trabajo mensuales.

Reporta a: Team Leader de Protección

Experiencia requerida y competencias:

• Mínimo dos (2) años de experiencia relevante en protección humanitaria, trabajo social, derechos humanos.
• Experiencia de terreno y de trabajo con refugiados y migrantes
• Conocimiento e interés en protección internacional.
• Excelentes capacidades de comunicación con diferentes tipos de población
• Experiencia y habilidades en métodos de investigación cuantitativos y cualitativos.
• Experiencia análisis de datos
• Excelente manejo de MS Word y Excel
• Voluntad y habilidad de aprender
• Experiencia en manejo de procesos de operación estándar.

Deseable

• De carácter tranquilo y diplomático
• Buen trabajo en equipo.
• Dominio de inglés es una ventaja.
• Creatividad.
• Buen manejo de herramientas de gestión de información.

Todas las funciones de DRC requieren que el titular posterior domine las competencias básicas de DRC:

• Lograr la excelencia: centrarse en alcanzar resultados y garantizar procesos eficientes.
• Colaboración: involucrar a las partes relevantes y alentar la retroalimentación.
• Tomar la iniciativa: tomar posesión e iniciativa mientras se busca la innovación.
• Comunicar: escuchar y hablar con eficacia y honestidad.
• Demostración de integridad: actuar de acuerdo con la visión y los valores de DRC

Educación requerida:

Licenciatura en área de estudios relacionada al proyecto (ciencia política, relaciones internacionales, derecho, desarrollo internacional, psicología, derechos humanos)

Ofrecemos:

• La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONG’s a nivel mundial.
• Contrato nacional a término fijo inicialmente de 4 meses, con todas las prestaciones de ley, renovable según desempeño y disponibilidad de fondos.
• Salario: $ 2.667.591.
• Fecha de inicio: cuanto antes.
• Salario y condiciones de acuerdo con los términos de empleo en Colombia.
• Medicina Prepagada.
• Acceso a más de 1,000 cursos, capacitaciones y certificados en línea gratuitos.

Cantidad de vacantes: 1