UN.E CHARGE.E DE PROJET « DEPLOIEMENT DES OUTILS COUTS PARTAGEES »

Pays :

Action contre la Faim (ACF) intervient en République Centrafricaine (RCA) depuis 2006. Forte de son expérience dans le pays, les actions menées ont répondu au contexte changeant du pays en appliquant à la fois des approches d’urgence (avec notamment le mécanisme de réponse rapide aux mouvements de population), de relèvement précoce et de développement en fonction des zones et des besoins. Les projets, pour la plupart multisectoriels, sont aussi bien développés pour les populations urbaines, rurales que pour les déplacés dans les domaines de la Nutrition & Santé, Santé Mentale et Pratique de soins ; Eau, Assainissement et Hygiène ainsi que la Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence. Réputée pour son expertise technique, sa capacité de réponse d’urgence et sa connaissance du terrain, ACF jouit également d’un bon niveau d’acceptance auprès des bénéficiaires favorisant la sécurité des équipes qu’elle déploie sur le terrain.

La mission RCA est aujourd’hui composée de 4 bases opérationnelles (Bangui, Bouar, Bossangoa et Sibut), et d’une équipe de 306 staffs nationaux et 40 expatriés

Durée du contrat **: 3 mois**

Votre environnement de travail :

A Bangui, le climat est de type équatorial avec une saison humide de mai à octobre et une saison sèche de novembre à avril. Les températures annuelles moyennes vont de 24°C à 27°C, les maximales atteignant 34°C. Les expatriés logent dans des maisons communes qui sont équipées d’électricité et d’une connexion internet relativement bonne.

La vie n’est pas très chère à Bangui. Le perdiem et les frais de vie donnés sont suffisants pour permettre des sorties régulières même si le choix est réduit. De nombreux restaurants de tous types existent et de nombreux maquis proposent poisson et autres spécialités locales.

• 14 jours de confinement obligatoire à l’arrivée

• Couvre-feu à 22h semaine et week-end, nous pouvons aller au resto dans la limite de 5 personnes

• Visite inter ong possible

Votre poste et vos responsabilités :

Vous serez en charge d’accompagner le changement de fond induit par la mise en place des outils de coûts partagés, s’assurer que le changement soit compris par l’ensemble des salariés et partenaires en terme de logique et d’outils financiers et RH.

Pour cela il faudra :

• Accompagner le déploiement et la mise en œuvre de la méthodologie Coûts Partagés

• Accompagner le déploiement et la mise en œuvre des Timesheets

• Assurer le respect des directives et des process, coordonner les impératifs des départements RH et Finance

• Assurer une coordination efficace du déploiement du projet

• Faire remonter les alertes et points d’attention

Votre profil :

Titulaire d’une formation supérieure en finance vous avez au moins 3 ans d’expérience au sein d’une ONG internationale. Vous disposez de bonnes capacités managériales et d’encadrement. Vous possédez des expériences en gestion de projet. Vous êtes reconnu.e pour votre excellent sens de la planification. Vous savez êtes autonome et gérer les priorités. Vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité et de réactivité. Vous êtes reconnu.e pour avoir un relationnel très facile et vous aimez les challenges.

Experience Shared Cost/Timesheet appréciée.

Vos conditions d’emploi :

Contrat expatrié : 3 mois contrat à durée déterminée d’usage de droit français

Rémunération et bénéfices :

· Salaire mensuel brut d’entrée de 2450 à 2800 € en fonction de l’expérience

· Per diem et frais de vie : 256€ et 413€ (cf eurocost) nets, versés sur le terrain

· + 300€ Allocation contexte

· + 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les non français.

· + 15% du salaire brut pour allocation spécifique volant.

· + Allocation enfant

Transport et logement :

· Prise en charge des déplacements vers et sur le lieu de travail.

· Chambre individuelle dans logement collectif pris en charge.

Couverture médicale : 100% de couverture des frais médicaux + assurance rapatriement.

Congés et RnR:

· 25 jours de congés payés par an. **

· + 20 RTT par an. **

· + 215 € versés pour la période de récupération (en moyenne tous les 10 semaines). **

· Prise en charge des titres de transports vers la zone de récupération de référence.**

Formation :

· Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©.

· Formations techniques régionales ou siège en moyenne 1 fois par an + Workshop métiers intermission une fois par an.

· Possibilité de Coaching (pour Directeurs Pays) et mentorats.

· Participation aux frais de formation externes selon pertinence du dossier.