International Coperation Specialist

Country
  • Mexico
City
  • Mexico
Organization
  • United Nations Population Fund
Type
  • Job
Career Category
  • Program/Project Management
Years of experience
  • 5-9 years
Theme
  • Protection and Human Rights

Especialista en Cooperación Técnica Internacional (MEIF)

5 Abril 2021

Cuidad de México

tor_vacante_010_coperacion_internacional_rev_10_mar.pdf, p11_personal_history_form_vf.docx

En respuesta a la solicitud del Gobierno de México, el Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA) y la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos (OACNUDH) decidieron apoyar un proyecto enfocado en la búsqueda de personas desaparecidas en México, que es una prioridad nacional. El UNFPA es la agencia líder en este proyecto y ha solicitado a la Oficina de Servicios de Proyecto de las Naciones Unidas (UNOPS)hacerse cargo de la contratación del personal internacional involucrado en el mismo. Bajo acuerdo con el UNFPA, la OACNUDH se co-responsabilizará de la coordinación de este grupo de expertos internacionales.
Los expertos internacionales contratados por UNOPS formarán parte del Grupo Coordinador para la implementación del Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense (MEIF).

Sobre el MEIF:
El Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense (MEIF), creado oficialmente por el Sistema Nacional de Búsqueda de Personas en diciembre del 2019, tiene como mandato la identificación, notificación y restitución digna de los más de 37,000 cuerpos pendientes de identificación en México. El MEIF será integrado inicialmente por un Grupo Coordinador, compuesto por:

  • 4 Especialistas en identificación forense
  • 1 Especialista en materia legal y jurídica en desaparición forzada y por particulares en México
  • 1 Especialista en cooperación técnica internacional
  • 1 Especialista en enfoque psicosocial y acompañamiento a familiares.
  • Sobre el puesto: El/La Especialista en Cooperación Técnica Internacional, será uno de los siete integrantes del Grupo Coordinador del MEIF, como tal contribuye en la planeación, organización y supervisión de todas las actividades del MEIF; y se encarga de promover la cooperación técnica y financiera para el mecanismo

  • Propósito del puesto: La persona seleccionada para el puesto contribuirá de manera activa en la identificación de oportunidades, generación de propuestas y gestión de la cooperación técnica y financiera necesaria para el fortalecimiento del MEIF. De igual manera contribuirá con la identificación de buenas prácticas internacionales, así como la sistematización de las recomendaciones internacionales, incluyendo las de los mecanismos de derechos humanos y personas expertas en la materia, entre otras responsabilidades.

  • Calificaciones y Experiencia: • Licenciatura o su equivalente en otros países. • Maestría, Doctorado, Especialidad o Posgrado en Cooperación Internacional, Relaciones. Internacionales, Ciencias Sociales, Ciencias Políticas, Ciencias Forenses, o áreas afines. • Experiencia demostrada y reconocida a nivel nacional y/o internacional de al menos 7 años en gestión, planificación y seguimiento técnico y administrativo de proyectos de cooperación internacional, de preferencia en temáticas vinculadas a ciencias forenses, procuración de justicia y derechos humanos, o al menos 10 años en el caso de no haber terminado los estudios de posgrado. • Capacidades gerenciales y de negociación en el ámbito internacional y multicultural. • Conocimiento de las políticas y normatividad en materia de cooperación internacional. • Conocimiento del contexto y marco normativo en materia de desaparición de personas en México, es considerado deseable. • Se valorarán conocimientos en transparencia y estrategias anti-corrupción, en cooperación internacional en materia de seguridad y justicia, así como del contexto y prácticas de delincuencia organizada en México. • Respeto y trato digno a las víctimas. • Capacidades gerenciales: visión estratégica, trabajo en equipo, gestión de personal y presupuestos, liderazgo, comunicación asertiva y capacidad de negociación. • Capacidad de coordinación interinstitucional y de sinergias de trabajo con víctimas, colectivos de familiares de personas desaparecidas, organizaciones de la sociedad civil, representantes legales, autoridades de distintos niveles de gobierno y organismos internacionales. • Capacidad de coordinación, interlocución y toma de decisión en escenarios complejos y bajo presión. • Ética profesional. Idiomas: Fluidez en español e inglés, tanto verbal como escrito.

How to apply

https://mexico.unfpa.org/es/vacancies/especialista-en-cooperaci%C3%B3n-t…

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Especialista en Cooperación Técnica Internacional (MEIF)

Convocatoria: UNFPA México 010- 2021

  • Términos de referencia: Adjuntos
  • Duración del contrato: Del 15 de mayo de 2021 al 31 de diciembre de 2021 con posibilidad de extensión.
  • Fecha límite para la recepción de postulaciones: 05 de abril de 2021 a las 17:30 horas.
  • Las personas interesadas deberán llenar el formulario que se encuentra en la siguiente liga: https://forms.gle/wBwP2nnqqXjGuKMN6 En el mismo formulario deberán adjuntar una carta de intención dirigida al Sr. Arie Hoekman, Representante del UNFPA en México, señalando cómo su experiencia se adecúa al perfil solicitado. Además, deberán anexar:
    • Curriculum Vitae
    • Formato P11(adjunto) debidamente completado y firmado.
  • Favor de tomar en cuenta que el formulario en línea no permite guardar y continuar más tarde.
  • Favor de tomar en cuenta que no es posible someter dos respuestas.
  • Para cualquier aclaración acerca de la vacante, favor de dirigirla a [email protected] indicando el número y título de la vacante.

  • Ninguna tarifa o cuota debe ser pagada en cualquier momento del proceso de selección.

  • El UNFPA está comprometido con la diversidad en el lugar de trabajo en términos de género, nacionalidad y cultura. Se anima a participar a todas las personas que cumplan con el perfil profesional solicitado, independientemente de su identidad de género.

  • El UNFPA tiene una política de tolerancia cero para todas las formas de explotación, abuso y acoso sexuales, ya sea contra un receptor de asistencia o compañeros de trabajo. De acuerdo con lo anterior, tomará las medidas necesarias para asegurar que las personas seleccionadas no estén descritas en las listas de personas sancionadas por causas de explotación, abuso o acoso sexual.

To help us with our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (ngotenders.net) you saw this job posting.

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